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我院在2017届毕业生就业工作中取得佳绩

时间:2017-12-25 14:41:43 文章来源 :院办 浏览量:<span id="hitcount1920717">60</span><script src="http://search.hznu.edu.cn/zcms/counter?Type=Article&ID=1920717&DomID=hitcount1920717"></script>

合成



12月20日下午,学校在师生活动中心118报告厅召开2017届学生就业工作总结表彰大会,与会领导有校长杜卫、副书记王利琳、副校长陈永富,参加会议的还有校全体中层干部、全校就业工作辅导员及部分班主任老师,会议由副校长陈永富主持,学院党政班子全体成员到场参加会议。大会上,我院荣获“2016-2017学年本科毕业生就业工作先进集体”荣誉称号,这是学院第四年获此殊荣。同时,今年研究生就业工作表现优秀,也被学校授予“2016-2017学年研究生就业工作先进集体”荣誉称号,张敬礼、雷军、杨鹏飞、王培科和孙军梅、洪东招等六位老师荣获“就业工作先进个人”称号。

会上,王利琳副书记对2017届学生就业工作进行了总结,对2018届学生的就业工作进行了动员和部署,陈永富副校长宣读《关于表彰2016-2017学年就业工作先进集体和先进个人的通知》。最后,杜卫校长在讲话中强调,毕业生就业工作是高校人才培养的重中之重,学校历来高度重视此项工作,希望学校和教师要扎实修炼内功,全面提升学生素养。

会议中,谢琪院长就我院近年来创新创业工作进行了汇报交流,学院近年来以创新创业工作作为突破口,创新创业带动学科竞赛、学科竞赛促进教学改革,教学改革加大学生核心竞争力,多措并举形成学院浓厚的创新创业氛围,“创新创业与服务杭州经济社会发展工作是一场百年树人、为学校争创特色与优势的工作,国服院作为学校的创新创业示范学院,会继续努力”,谢院长表示。

据悉,在2017届学生的就业工作中,学院党政领导高度重视,多次召开专题会议;学院“两微一端”中也按时分类地经常发布就业信息;注重工作队伍培训,制订了积极的奖励制度;完善日常管理,通过各种行之有效的活动促成工作落实;加强就业指导,注重就业工作宣传与就业研究,努力推进就业困难生的帮扶工作。截止到今年8月底,学院今年就业率为98.05%,签约率为93.39%,圆满完成年度就业工作任务。